在复旦大学上海医学院科研二号楼A幢三楼，步入复旦大学生物医学研究院（Institutes of Biomedical Sciences，简称IBS）走廊，一面崭新的照片墙映入眼帘。墙上排列着研究院每位教职工的形象照，共同环绕着色彩明快的“我爱IBS”的英文标识，彰显着这个科研机构的独特气质。2005

民政部与人力资源社会保障部近日印发《关于加强新时代民政高技能人才队伍建设的意见》。这是两部门首次联合出台的民政领域高技能人才文件。《意见》共六部分15条内容，明确了健全人才培养体系、完善人才使用制度、畅通人才评价通道、健全人才激励机制等方面的具体措施。文件原文民政部 人力资源社会保障部关于印发《关于

绘就文明底色，焕新发展气象。　　设置巾帼文明岗、文明示范岗，设立新时代文明实践学雷锋志愿服务站，打造“文明实践+便民利企服务”品牌，开展“培树新风尚 文明月月行”活动……文明理念深入人心，文明实践蔚然成风，政务服务不断优化，人才保障更加给力，城市环境宜业宜居。　　以精神文明建设夯筑营商环境优化基石，

5月22日，昆山市公路事业发展中心召开2025年公路青年人才“链式培养”工作推进会，中心领导班子及“链式培养”小组成员20余人参会。会议重点围绕课题研究进展和数字化转型主题开展深入交流。会议听取了韧性公路攻坚组、智慧公路赋能组、服务为民先锋组三个课题小组的工作汇报。汇报内容涵盖课题研究进展、阶段性成

齐鲁网·闪电新闻4月16日讯 4月16日，青岛西海岸新区管委新闻办公室举行政策例行吹风会，介绍《青岛西海岸新区促进高质量充分就业行动工作方案(2025-2027)》（以下简称《工作方案》）相关情况。为进一步促进高质量充分就业、增进民生福祉，青岛西海岸新区出台《工作方案》，开展为期三年的促进高质量充分

近年来，山东第二医科大学持续深化人才发展体制机制改革，积极构筑人才制度优势，激发人才创新活力。学校认真贯彻落实教育强国战略要求及全国、全省教育大会精神，坚持人才强校战略，深化人才评价改革，通过“四强化四提升”，建设了一支高素质、专业化、创新型的人才队伍，成功更名为“山东第二医科大学”，获批博士学位授

刘茜、姜慧君钱塘江畔，风起潮涌中正孕育出一片发展热土。5月28日，在杭州市钱塘区第一届人民代表大会第五次会议上，钱塘2025年工作目标新鲜出炉：地区生产总值增长5.6%左右，固定资产投资实现正增长、力争2%，社会消费品零售总额增长6%，规上工业研发费用占营业收入比重超3%等，向着高水平建设产业新城、

4月15日至16日，广东省工业系统工会2025年工作会议暨产业工人队伍建设改革推广活动在东莞举行，总结回顾近年全省工业系统工会工作和推进产业工人队伍建设改革工作经验，并对下一阶段任务提出具体要求。2018年以来，省工业系统各企业工会在深入推进产业工人队伍建设改革中履职尽责、担当作为，推动党建引领与产

眼下正值“金三银四”春招黄金期，各地抢抓春季招聘关键期，已累计开展12.9万场线下招聘会，累计提供岗位信息3147.4万个次，为毕业生求职搭建平台。在2025年京津冀高校毕业生春季大型双选会现场，共有来自京津冀三地的200余家重点企业参会，涵盖高端制造、人工智能、金融科技等20余个行业，累计提供30